سازمان UNico
راهنمای مهاجران

سازمان یونیکو | تعریف و چشم انداز سازمان

چشم انداز و اهداف سازمان یونیکو

تعریف سازمان یونیکو | UNico

سازمان یونیکو سازمانی مردم نهاد و بشردوستانه، غیر دولتی، غیر سیاسی، غیر تجاری، شامل بر گروهی متشکل از اعضای داوطلب، وکلا، حقوقدانان جامعه شناسان و روانشناسان، مشاوران و کارشناسان متخصص سازمان عفو بین الملل و داوطلب است که در زمینه بهبود و توانمند سازی و تعالی زندگی مهاجران و پناهجویان از ابتدای راه مهاجرت تا مقصد فعالیت میکند. سازمان یونیکو در سال 2017 فعالیت خود را آغاز نموده است.

 

چشم انداز سازمان یونیکو | UNico

سازمان یونیکو تنها راهنمای اطمینان بخش و هدایتگر و توانمند ساز مهاجران و پناهجویان در دنیا خواهد بود.
سازمان یونیکو راهنمایی مطمئن، تسهیلگر، هدایت کننده و توانمند ساز مهاجران در زندگی خواهد بود.
هر مهاجر در دنیا سفیر صلح، انسانی متعالی و موثر در ارثه ی رشد و اهداف ارزشمند جامعه بین المللی نقشی بسزا و موثر ایفا کند.

 

فعالیت ها و ماموریت های سازمان :

  • ایجاد رسانه های حضوری موثر و سمپوزیوم
  • برگزاری  کنسرت ها و رویدادهای هنری حمایتی، کنفرانس های تحقیقاتی و آموزشی و راهبردی در زمینه بهبود روند زندگی مهاجران و پناهجویان و تعامل سازنده با کشورهای مهاجر پذیر
  • چاپ بولتن سازمانی (UNi Magazine) بصورت الکترونیکی و مجله چاپی ارسال پیام ها، مقالات، انعکاس اخبار مسائل زندگی و تعاملات اجتماعی، معرفی الگوهای موفق و …
  • راه اندازی شبکه اختصاصی تلویزیونی مهاجران UNi TV و انعکاس زندگی مهاجران و چالش های زندگی فرهنگی و اجتماعی مهاجران و پناهجویان
  • ارایه خدمات رایگان در زمینه ی مشاوره حقوقی و روانشناسی، تعالی فردی، کسب و کار، کار آفرینی، استارت آپ و مهاجرت قانونی
  • ارایه خدمات اجتماعی، پیگیری خدمات کنسولی و دیپلماتیک بین المللی
  • ارائه کمک های مددکاری، درمانی، حمایتی، معیشتی
  • کمک به راه اندازی کسب و کارهای گروهی با همکاری مشترک مهاجران و پناهجویان و شهروندان کشورهای مهاجر پذیر

اهداف سازمان یونیکو :

  • توانمند سازی مهاجران و پناهندگان در امور زندگی خود
  • تعامل مثبت مهاجران با جامعه کشور های مهاجر پذیر
  • کمک به نقش آفرینی مهاجران در جامعه مقصد و محل اقامت در خارج از سرزمین مادری
  • آگاه سازی مهاجران و پناهندگان از حقوق و قوانین مرتبط بین المللی و مصوب سازمان ملل
  • ایجاد انگیزه و بالابردن نرخ امید به زندگی برای بهبود روند زندگی و بهداشت روانی مهاجران
  • کمک به مهاجران نیازمند و مسافران در راه مانده
  • فرهنگ سازی جهت همگرایی و هم توان افزایی و اتحاد مهاجران و پناهجویان
  • ایجاد دپارتمان داوطلبانه حقوق بشری حامی مهاجران
  • ایجاد خبر گزاری تخصصی  UNi News ، بزرگترین مرجع اطلاع رسانی برای مهاجران و پناهجویان
  • استعدادیابی و کشف ایده های نو با هدف کمک به ایجاد موقعیت برای توسعه ی کسب و کارهای نو، با هدف تاثیر گذاری هرچه بیشتر پناهجویان و مهاجران در سطح جامعه بین المللی
  • تاسیس آکادمی آموزشی رشته مشاوره و مددکاری در رشته مددکاری و حوزه مهاجرت
  • ایجاد پل ارتباطی و تعامل با سازمان ها و نهادهای مربوطه در حوزه ی حمایت از مهاجرین
  • توجه خاص به بهداشت روانی قشر آسیب پذیر، به خصوص کودکان
  • انتشار پادکست های انگیزشی و آموزشی با هدف کاهش فشار روانی و تسهیل جامعه پذیری
  • برگزاری مسابقات و دوره های آموزشی ادبی ، هنری و ورزشی با همکاری آموزشگاران و مربیان داوطلب

ارکان سازمان یونیکو

اعضاء هیئت موسس سازمان :

براساس اهداف تعیین شده در اساسنامه سازمان یونیکو، این سازمان پنج عضو دارد که وظایف هر عضو حقیقی و حقوقی مجمع اول به تشریح در اساسنامه ذکر شده است.

مجمع :

گردهمایی ستادی است که بصورت سالانه و یا در موارد مهم تشکیل می شود و  وظایف آن تایید مفاد اساسنامه و مسائل مهم است که با حضور دوسوم اعضاء مجمع  شکل می گیرد. موضوع این جلسات، بیان گزارش های سالانه ی دبیر، انتخاب شورای مرکزی، بازرس و اعضای علی البدل میباشد. این مجمع هر دو سال یکبار و  یا در مواقع ضروری  یا استعفای دبیر به دعوت شورای مرکزی تشکیل می شود.

شورای مرکزی :

با عنوان شورای مدیران با سازمان همکاری دارند که دبیر از بین آنها انتخاب میشود.
مشتمل بر 5عضو، مسئولیت همکاری و همراهی با دبیر را جهت تحقق اهداف سازمان دارند.

عضو علل البدل :

شخص ششم انتخاب شده که در صورت استعفای هر یک از اعضای شورای مرکزی جایگزین آن شخص می شود.

بازرس :

نظارت سیستمی بر روند فعالیت سازمان نسبت به اهداف تعیین شده

دبیرکل :

مدیر اجرایی فعالیت های سازمانی و مسئول به ثمر رسیدن اهداف تعیین شده در اساسنامه می باشد. با اختیارات کامل می تواند مدیران دپارتمان ها و معاونان را انتخاب و نحوه عملکرد سازمان را مدیریت نماید.

مشاور حقوقی/اجتماعی/ مددکاری رسانه ای / کسب و کار :

از بین اعضای افتخاری تعیین و با دبیر سازمان به عنوان مشاور همراهی نموده و در زمینه ی بهداشت روانی، مسائل حقوقی، استارت آپ و… به مددجویان خدمات ارائه می کنند.

معاونت رسانه ای و رویدادی

به طور کلی وظایف ارتباطی دبیر را پوشش میدهد و بعنوان مشاور ارشد ارتباط سیستمی هم فعالیت می کند:

  • سیاست گذاری امور رسانه
  • اطلاع رسانی فعالیت ها
  • جذب مشارکت و تعامل با خبر گزاری ها و رسانه های موثر
  • انعکاس فعالیت ها متناسب با اهداف تعیین شده با هدف جذب هر چه بیشتر مخاطبان گروه هدف
  • سخنگوی سازمان یونیکو
  • برنامه ریزی های رسانه ای و پیام رسانی
  • تعیین نحوه ی ارتباط با انجمن ها و سازمان های هم سو

معاونت آموزشی :

در دو بخش آموزش سیستمی و برون سازمانی فعالیت می کند و در خصوص فعالیت های سیستمی، بهبود بهره وری فعالیت های اعضای سازمان و طراحی دوره ها در جهت همسو و همگرا شدن فعالیت های گروهی موثر اقدام می کند.

معاونت مالی :

نظارت بر سیستم مالی سازمان UNico و تهیه و  تدوین گزارشات مالی، برنامه ریزی سیستم جهت تجهیز منابع مالی

تشکیلات سازمان یونیکو

دپارتمان روابط عمومی، روابط بین الملل :

ارتباطات سازمان یونیکو را با رسانه ها هدایت می کند، همچنین وظیفه ی تشکیل نشست خبری و انجام نظر سنجی ها، برنامه ریزی جهت ارتباط موثر اعضای سازمان و برنامه ریزی و عملی سازی طرح های مختلف با هدف تعامل با سازمان های همسو و هم هدف را بر عهده دارد.

دپارتمان ساماندهی و جذب اسپانسر های معنوی و مالی :

این بخش با همکاری دپارتمان های دیگر و تشکیل ستاد هایی در مناسبت ها بصورت ثابت نسبت به جذب حامیان مالی و معنوی سیستم اقدام می کند. این دپارتمان می تواند به طرق مختلف با هدف ایجاد طرح های مشترک با سازمان های دیگر نسبت به جذب اسپانسر اقدام نماید. جانمایی تبلیغاتی و ارزش گذاری طرح ها توسط این دپارتمان انجام می شود.

معاونت شعب و نمایندگی ها :

ایجاد شعب و نمایندگی ها در سراسر دنیا توسط این معاونت، برنامه ریزی و نظارت می شود.

دپارتمان حقوقی :

متشکل از وکلای متخصص و داوطلب است که در زمینه ی مسائل حقوقی مورد نیاز سازمان و مشاوره لازم به مدد جویان ، همکاری می کنند.

دپارتمان کسب و کار و خلاقیت :

در این دپارتمان ایده های پناهجویان و مهاجران ساماندهی و پس از ارزیابی و ارزش سنجی، جهت اجرای ایده ها اقدامات متناسب با اهداف سازمان انجام شده و نسبت به اجرای آنها برنامه ریزی و پشتیبانی انجام می شود. ایده ها توسط وکلای دپارتمان حقوقی، به نام ایده پرداز به ثبت می رسد، این دپارتمان نسبت به جذب سرمایه گذار اقدام می کند و همچنین در روند ایجاد استارت آپ ها به صورت یک شتاب دهنده ی کسب و کار نقش ایفا می کند.

همراهی در این بخش به تعامل مثبت اعضا، مددجویان و شهروندان جامعه مهاجر پذیر در پروژه ها می انجامد.

دپارتمان ساماندهی اعضای حقیقی / حقوقی / افتخاری:

این دپارتمان در زمینه ی جذب اعضا و ساماندهی فعالیت موثر اعضای حقیقی،حقوقی و افتخاری اقدام می کند.

اعضای حقیقی:

بصورت شخصی و داوطلبانه با سازمان همکاری می کنند. با درخواست عضویت و تایید دبیر، در مجمع حق رای دارند و می توانند در دپارتمان متناسب با سابقه و مهارت خود همکاری کنند.

اعضای حقوقی :

متشکل از موسسات و شرکت های ثبت شده می باشد، که می توانند به تناسب اهداف سیستم به عنوان عضو حقوقی و به عنوان خدمت رسان به مخاطبان هدف،با سازمان همکاری نمایند.

اعضای افتخاری:

متشکل از اشخاص معتبر، متخصص و صاحب تجربه ، که ضمن کمک به پیشبرد اهداف سازمان بعنوان مشاور با دبیر سازمان همکاری می نمایند.

دپارتمان مددکاری، مشاوره روانشناسی و بهداشت روانی:

متشکل از فعالین حوزه ی بهداشت روانی که با توجه به اهمیت بالای بهداشت روانی و پیامدهای آسیب های مهاجرت بر اساس اهداف مندرج در اساسنامه در زمینه ی مشاوره به مددجویان با توجه به اهداف سازمان ، همکاری می نمایند.

*در صورت انحلال سازمان دارایی های آن پس از تسویه های مالی، به سازمان آسام اختصاص می یابد.
نمایش نظرات (4)

لطفا شماره تلفن خود را وارد کنید
و ما به زودی با شما تماس خواهیم گرفت

نام و نام خانوادگی خود را وارد نمایید

یکی از کارشناسان سازمان با شما تماس خواهد گرفت

با تشکر.
به زودی یکی از کارشناسان سازمان با شما تماس خواهد گرفت

تماس با ما